Rekrutieris/-e (head-hunter)
DarbaGuru
DarbaGuru ir pilna cikla HR risinājumu aģentūra, kas Latvijā darbojas kopš 2014. gada un piedāvā jēgpilnus HR risinājumus biznesa attīstībai gan lokāli, gan globāli. Mūsu pakalpojumu klāstā ir personāla atlase un novērtēšana, personāla vadības ārpakalpojums un in-house apmācības. Mūsu komandas vērtības ir attieksme, atklātība un attīstība. DarbuGuru kultūru raksturo dziļas attiecības, inteliģence, caurspīdīgums (ieskaitot finanšu pusi), kopdarbs un mūžizglītība. Mēs paplašinām savu 15 profesionāļu komandu un aicinām mums pievienoties prasmīgu rekrutieri (headhunter).
Galvenie pienākumi:
- meklēt un aktīvi uzrunāt (head-hunting) kandidātus reālajā un digitālajā vidē;
- veikt darba un kompetenču intervijas;
- organizēt novērtēšanas testus;
- pārbaudīt kandidātu rekomendācijas un e-reputāciju;
- prezentēt piemērotus fināla kandidātus DarbaGuru klientiem;
- piedalīties komandas sapulcēs un ievērot uzņēmuma kvalitātes standartus.
Prasības kandidātiem:
- vismaz 2 gadu pieredze personāla atlasē (vēlams tiešajā kandidātu uzrunāšanā);
- vēlama izglītība psiholoģijā vai personāla vadībā;
- ļoti labas latviešu un angļu valodas zināšanas (kandidātu starptautiskai uzrunāšanai un valodas prasmju pārbaudēm interviju laikā);
- personīgās vērtības saskan ar DarbaGuru vērtībām;
- spēja patstāvīgi plānot un organizēt savu darbu;
- pozitīvisms, elastība un koncentrēšanās uz rezultātu.
Aģentūra piedāvā:
- iekšējās un ārējās apmācības profesionālo prasmju un personisko kvalitāšu pilnveidošanai, kā arī personīgā zīmola attīstīšanai;
- ērti lietojumu rekrutēšanas sistēmu projekta gaitas fiksēšanai;
- rekrutēšanas komandas vadītājas atbalstu;
- darbu uz neatkarīgā profesionāļa līguma pamata.
Darba vieta un forma: 80% attālināti, 20% DarbaGuru birojs - Mazā Nometņu iela 31, Rīga
Darba laiks: elastīgs, pēc saskaņota darba uzdevumu grafika
Pieteikumu lūdzu sūtīt uz inga@darbaguru.lv
Konfidencialitāte garantēta.